
DAS TEAMWORK
SEMINAR
EFFEKTIVE ZUSAMMENARBEIT FÜR HÖHERE LEISTUNG
Hier wird der Grundstein für eine andere Arbeitskultur und gesteigerten Erfolg gelegt.
In der modernen Geschäftswelt ist die Fähigkeit zur Zusammenarbeit entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens. Ein effizientes und leistungsstarkes Team ist das Rückgrat jeder Organisation. Unser Teamwork Seminar hilft Teams, Einzelpersonen und Führungskräften dabei, ihre Zusammenarbeit zu optimieren und ihre Kommunikation zu verbessern, um gemeinsam Höchstleistungen zu erreichen.
Radical Collaboration® ist ein innovatives Prinzip, das Teamarbeit auf ein neues Niveau hebt. Es ermöglicht den Teilnehmern, Situationen, in denen andere Personen defensiv oder feindselig wirken, in kooperative und vertrauensvolle Beziehungen zu verwandeln. Die Teilnehmer lernen, ihre eigenen Verhaltensmuster und Abwehrmechanismen zu erkennen und wie sie diese ändern können, um bessere Zusammenarbeit und Kommunikation zu fördern.
Unser Teamwork Seminar bietet eine einzigartige Kombination aus erlebnisbasiertem Lernen, Anleitung, Diskussion, Input und Reflexion. Der Workshop ist individuell auf die Bedürfnisse des Unternehmens und der Teilnehmer zugeschnitten, um maximale Ergebnisse zu erzielen. Durch aufeinander aufbauende Übungen und Reflexionen wird der Lernprozess unterstützt, und das Team wächst enger zusammen.
Die Teilnahme am Teamwork Seminar hat langfristige Auswirkungen auf das Unternehmen und die Teilnehmer. Nach dem Seminar arbeiten Teams effektiver zusammen, lösen Probleme gemeinsam und überwinden Silodenken. Sie entwickeln ein gemeinsames Grundverständnis und erlangen ein besseres Verständnis füreinander. Dies führt zu einer höheren Leistung, gesteigerter Innovation und einer besseren Wettbewerbsfähigkeit.
Der Radical Collaboration Workshop
Verbesserte Teamarbeit
Der Workshop fördert effektive Zusammenarbeit und baut Vertrauen innerhalb des Teams auf, was zu einer gesteigerten Produktivität führt.
Konfliktlösung
Die Teilnehmer lernen, wie sie Konflikte konstruktiv angehen und lösen können, um ein harmonischeres Arbeitsumfeld zu schaffen.
Kommunikationsfähigkeiten
Der Workshop verbessert die Kommunikationsfähigkeiten der Teilnehmer, was zu einer klareren, offeneren und effizienteren Kommunikation im Team führt.
Selbstreflexion und persönliches Wachstum
Der Workshop fördert die persönliche Entwicklung und Selbstverantwortung der Teilnehmer durch Selbstreflexion und Feedback.
Wettbewerbsvorteil
Teams, die effektiv zusammenarbeiten und gut auf Herausforderungen reagieren, haben einen Wettbewerbsvorteil gegenüber ihren Mitbewerbern, was letztendlich zum Erfolg des Unternehmens beiträgt.
Motivation und Engagement:
Der Workshop steigert die Motivation und das Engagement der Teilnehmer, was zu einer höheren Arbeitszufriedenheit und einer geringeren Fluktuation führt.
DIE EXPERTEN

Geertje Achterberg-Kremmling
Mitgründerin & Trainerin
Bei Geertje ging es schon immer um das Thema «Menschen in Organisationen».
Bei Geertje ging es schon immer um das Thema «Menschen in Organisationen».
Direkt nach dem Studium stieg sie innerhalb eines internationalen Konzerns in den Bereich HR ein und sorgte dafür, dass die richtigen Menschen am richtigen Platz waren.
In den folgenden 15 Jahren in verschiedensten internationalen HR Management Funktionen, war ihr das Thema Teamwork immer ganz besonders wichtig: sei es das eigene, zu führende Team, oder die Zusammenarbeit mit Kollegen auf gleicher Ebene.
Insbesondere während ihrer 5-jährigen Tätigkeit in Asien lag für sie die Basis des Erfolgs in der internationalen Zusammenarbeit und Kollaboration, um konzernweite Projekte im Bereich Talentmanagement leiten zu können.
Seit über 10 Jahren unterstützt Geertje heute Unternehmen und Menschen dabei, Stärken und Potenziale zu erkennen und richtig einzusetzen. Die Krönung dieser Tätigkeit ist für sie dabei das Thema «TEAMWORK»: sind die richtigen Menschen an Bord, braucht es noch die Fähigkeit zur Zusammenarbeit, um die grössten Erfolge zu erzielen.

Leon Sarkis
Mitgründer & Trainer
Leon ist in Hockeymannschaften aufgewachsen und hat im Kindsalter schon gelernt, dass man nur gemeinsam ein Ziel erreichen kann.
Leon ist in Hockeymannschaften aufgewachsen und hat im Kindsalter schon gelernt, dass man nur gemeinsam ein Ziel erreichen kann.
Gerade in Beispielen, in denen es zu Überraschungen in Teamsportevents kommt, wo David gegen Goliath gewinnt, liegt für Leon der Kern in der besseren Kollaboration und Teamwork in der harmonierenden Truppe gegen das grosse eigensinnig agierende Starensemble.
Dieses Denken hat Leon auch nach seiner Leistungssportkarriere in die Arbeitswelt übertragen und hat bereits unter dieser Grundlage einige Teams erfolgreich geführt und sein Wirtschaftspsychologiestudium darauf ausgerichtet, eben diesen Aspekt noch weiter zu vertiefen.
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